Blanik: Interessenskonflikte haben bei der Landwirtschaftkammer System

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„Im Haflingerzuchtverband passiert im Kleinen das selbe wie in der Landwirtschaftskammer (LWK) im Großen: Der Pferdereferent der LWK (Johannes Schweisgut) entscheidet über die Förderungen für den Haflingerzuchtverband dessen Geschäftsführer er selbst ist. Hier liegt ebenso eine Interessenskollision vor, wie wenn die LWK auf der einen Seite Förderungen verteilt und auf der anderen Seite die Interessen ihrer Mitglieder zu vertreten hat. Die in der Verwaltung geltenden Grundsätze der Zweckmäßigkeit, Wirtschaftlichkeit und Sparsamkeit werden so mit Füßen getreten“, meint SP-Landtagsabgeordnete Elisabeth Blanik im Zusammenhang mit dem Rechnungshofbericht zum Haflingerzuchtverband.

Das im Büro für Gleichstellung und Gender Studies der Universität Innsbruck angesiedelte Kinderbüro organisierte auch in diesem Jahr wieder eine Ferienbetreuung für Kinder von Universitätsangehörigen und unterstützte damit Eltern auch im Sommer bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Der gf. Tiroler ÖGB Vorsitzende Otto Leist fordert angesichts des weiterhin angespannten Tiroler Arbeitsmarktes eine Umverteilung der Arbeitszeit und damit einhergehende Arbeitszeitverkürzung: „Die Zahlen sprechen für sich. Inklusive SchulungsteilnehmerInnen sind 15.329 TirolerInnen arbeitslos. Angesichts der Tatsache, dass ÖsterreicherInnen mit 42,9 Stunden pro Woche Europaweit an der Spitze liegen, muss Arbeitszeitverkürzung möglich sein. Alleine in Tirol könnten bei Verzicht auf Überstunden 5.500 neue Arbeitsplätze entstehen“, erklärt Leist.

Willi: "Mythos Haflinger verschlingt verdammt viel Steuergeld"

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"Auf Antrag der Opposition wurde der Fohlenhof Ebbs vom Landesrechnungshof LRH geprüft. Jetzt liegt das Ergebnis vor: Es ist ein Sittenbild, wie es sich der Geschäftsführer Johannes Schweisgut mit Hilfe der ÖVP richten konnte und den großen Präsidenten der Welt Haflinger Vereinigung spielen konnte", analysiert Klubobmann Georg Willi den Bericht.

Als im Oktober 2009 das Audimax der Uni Wien besetzt wurde, benutzten wir bekanntlich das Internet und Social Media, um uns zu vernetzen. Ein unglaublicher Schwall ging durch das WorldWideWeb. Wir organisierten den Aufbau autonomer Infrastrukturen, Netzwerke und Kommunikationskanäle, um auf unsere Forderungen aufmerksam zu machen und uns zu koordinieren. Aus dem selbstorganisierten Chaos hat sich etwas herausgebildet… ein neue Form von Bewegung.

Bei einem Stand von ca. 312.000 unselbständig Beschäftigten (ein Plus von 7.404 Personen im Vorjahresvergleich) und 13.388 vorgemerkten Arbeitslosen betrug zum Stichtag 31.08.2010 die Arbeitslosenquote in Tirol 4,1% (August 2009: 4,8%) laut Hochrechnung des AMS Tirol.

Im Zuge der Aktion „Wie viel verdienst DU? Mach den Vergleich!“ informierten die ÖGB Frauen am Vormittag des 1. Septembers über die Einkommensunterschiede zwischen Frauen und Männern. „Mit den verteilten Postkarten wollen wir Einkommen in Tiroler Unternehmen erheben. Der Zuspruch junger Frauen zu unserer Aktion ist überwältigend. Bisher sind mehr als 200 ausgefüllt Postkarten bei uns eingetroffen“, erklärt ÖGB Landesfrauensekretärin Sabine Lanthaler.